Komunikasi
Komunikasi adalah suatu proses penyampaian
pesan dari satu pihak ke pihak lainnya. Komunikasi secara umum yang dipakai
adalah secara verbal tetapi jika secara verbal tidak bisa maka akan dipakai
gerak tubuh ataupun menunjukkan sikap tertentu kepada penerima pesan.
Jenis
dan Proses Komunikasi
Dalam jenis komunikasi ada 6, yaitu :
1.
Intrapribadi
komunikasi ini dimaksudkan berbicara pada diri sendiri (read: berpikir)
komunikasi ini dimaksudkan berbicara pada diri sendiri (read: berpikir)
2.
Antarpribadi
komunikasi ini dilakukan secara tatap muka antar 2 individu.
komunikasi ini dilakukan secara tatap muka antar 2 individu.
3.
Kelompok
kecil
komunikasi ini dilakukan oleh sekelompok kecil individu yang menjadi tujuan bersama.
komunikasi ini dilakukan oleh sekelompok kecil individu yang menjadi tujuan bersama.
4.
Publik
komunikasi ini dilakukan kepada khalayak ramai yang tidak bisa dikenali satu persatu.
komunikasi ini dilakukan kepada khalayak ramai yang tidak bisa dikenali satu persatu.
5.
Organisasi
komunikasi ini terjadi pada organisasi yang bersifat formal ataupun informal.
komunikasi ini terjadi pada organisasi yang bersifat formal ataupun informal.
6.
Komunikasi
massa
komunikasi ini dilakukan dengan media cetak ataupun elektronik untuk menyampaikan maksud pengirim kepada khalayak yang lebih luas.
komunikasi ini dilakukan dengan media cetak ataupun elektronik untuk menyampaikan maksud pengirim kepada khalayak yang lebih luas.
Dalam prosesnya ada 2 aktor yang terlibat
yaitu sender (pengirim) dan receiver (penerima) dimana dua aktor ini
saling mengirim pesan dan menerima pesan dari satu ke yang lainyya untuk
menerima dan mengirim informasi.
Komunikasi
Efektif
Dalam komunikasi efektif dimana sang pengirim
dapat menyampaikan hal yang dimaksud kepada penerima dengan jelas agar penerima
memahami maksud yang jelas dari si penerima.
Implikasi
Manajerial
Implikasi manajerial adalah bagaimana
meningkatkan produktifitas dengan cara meningkatkan kapasitas, kualitas,
efisiensi dan efektivitas dari sumber daya yang ada. implikasi manajerial yang
muncul dari organisasi tanpa pembatas (borderless) Tipe organisasi
transnasional/tanpa batas memakai pengaturan yang mengeliminasi atau menghapus
halangan geografis artitisial.Para manajer memilih pendekatan ini dalam rangka
meningkatkan efisiensi dan efektivitas di pasar global yang
kompetitif.Implikasi yang dirasakan oleh para pihak manajer adalah bagaimana
mereka bisa mengembangkan produk yang diproduksi di negara lain,dengan baik
dengan cara memanfaatkan sumber daya alam dan manusia yang ada pada negara
ttersebut.Jadi struktur organisasi manajerial tidak akan berpusat pada satu
organisasi manajerial namun harus mencakup seluruh struktur organisasi
manajerial di seluruh negara dimana perusahaan itu berada.
Tidak ada komentar:
Posting Komentar